JACR

会社紹介

JAC Recruitment Groupは、世界の各国で企業の発展を担う人材を数多くつなぐ(紹介する)ことで、人と企業と経済と社会をつなぎ、その成長に貢献し続けています。

私たちがつないだ人材の活躍によって、企業が躍進し、それが世界経済の発展につながる。経済の発展が社会の貢献につながる。

私たちがつないだお一人おひとりも、新しい場所で新しい人とつながり、そこでさらなる個人の成長につながる。

私たちの志をつなぐことで、個人の発展、企業の発展、社会の発展、国の発展、そして世界の、地球の発展に。

それをつなげていくのが私たちJAC Recruitment Group であり、私たちの使命=Missionなのです。

求人紹介

職種名

リクルートメントコンサルタント(人材紹介事業)

業務内容

中途採用を行う企業とご登録者双方のコンサルティングを担当し、双方のニーズを理解することで、最適な機会提供 を行い多くの成約を獲得する業務です。

■仕事の流れ
1) 企業から求人を入手し、求人背景・要項、人材タイプなどの詳細をヒアリング
2) 合致するご登録者のサーチおよび面談
3) ご登録者のキャリアの棚卸しから、最適な求人の紹介と応募支援
4) 企業へのご登録者紹介と進捗管理・折衝・締結業務
5) 企業、ご登録者への内定後のフォロー
6) 企業への中途採用全般のコンサルティング
7) ご登録者との長期的なコネクション構築とキャリアサポート

■組織構成
※8つの業界別専門制を敷いております (一部拠点を除く)。

  1. マニュファクチュアリングディビジョン
  2. ケミカルディビジョン
  3. ITディビジョン
  4. ヘルスケアディビジョン
  5. 金融ディビジョン
  6. コンシューマーディビジョン
  7. サービスディビジョン
  8. Webディビジョン

この他、業界横断で下記領域に特化した部門もございます。
・アカウンティング&ファイナンス(経理、財務、人事、総務、法務など)
・エグゼクティブ(上級管理職人材)

応募資格

何らかの営業経験がある方(法人・個人、業界は問いません)

<歓迎>
・自分の力で物事を成し遂げ、結果を出したい方
・業務の効率化や様々な工夫を通して、成果を出した経験のある方
・状況に応じて、柔軟な発想・行動ができる方
・英語力のある方(ビジネスレベル以上)
・経営層向けの営業や課題解決型の営業の経験がある方
・人事(採用、人事戦略等)の経験があり、企業の採用プロセスを熟知している方 得られるスキル

あると望ましい経験

・法人営業経験者歓迎
・人事経験者、人材業界経験者歓迎
・エンジニア、MR、管理部門など、お客様やパートナー企業などとの折衝経験者歓迎
・アパレル販売、携帯電話販売、ツアーコンダクター、カーディーラーなど、個人顧客を対象とした営業経験者歓迎
・仕事における成功体験・失敗体験を豊富にお持ちの方歓迎

得られるスキル

企業トップや経営幹部・人事部の責任者に提案を行うため、ビジネスセンスや経営における価値観を養えます。

雇用形態

正社員

想定年収

年俸制 400万円以上+業績賞与(パフォーマンスボーナス)
※入社時の待遇はご希望を伺いながら、経験・能力を考慮の上決定致します。
・昇給 年2回
・賞与 年2回 ※個人の業績結果に応じて高いボーナスが支給されます。
【年収例】
年収620万円(基本年俸+業績賞与)/27歳:中途入社2年目
年収850万円(基本年俸+業績賞与)/33歳:中途入社2年目

採用人数

若干名

勤務・就業規定・その他情報

勤務地

・東京本社 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
・横浜支店 〒220-0011 横浜市西区高島2-19-12 スカイビル20階
・名古屋支店 〒460-0003 名古屋市中区錦2-9-27 FOF名古屋伏見ビル10階
・京都支店 〒600-8411 京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地 COCON烏丸8階
・大阪支店 〒530-0001 大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階
・神戸支店 〒651-0087 神戸市中央区御幸通6-1-10 オリックス神戸三宮ビル6階

勤務時間

標準労働時間帯9:30〜17:30(休憩時間60分含む)
※フレックスタイム制 (標準労働時間 7時間/日 コアタイム 11:00〜16:00)

休暇

週休2日制(土・日)
※土曜は休日出勤の場合あり(3ヶ月に1〜2回)。その場合は必ず振替休日を取得していただきます。 祝祭日、夏季、年末年始、育児・介護、慶弔、特別休暇
※年間休日120日以上 年次有給休暇 10〜20日(入社月により異なる)
※傷病時に備えた積立有給休暇制度あり

福利厚生・諸手当・その他

・社会保険完備
・総合福祉団体定期保険加入(保険料全額会社負担)
・通勤交通費支給(規定有)
・昼食補助制度
・昇給(年2回)
・パフォーマンスボーナス(業績連動型賞与:年2回)
・実績表彰(年間・月間・永年勤続など)
・財形貯蓄制度
・育児手当金支給制度
・海外派遣制度
・社員持株会
・確定拠出年金制度 選考プロセス

求人への応募