第一線で働く行職員が金融業界に問題提起
(画像=PIXTA)

「形式」ではなく「実質的」に事業性評価を行えるよう人材への投資を進めるべきだ

事業性評価シートを埋めるだけなど、金融機関の事業性評価は形式的なものにとどまっているケースも多い。金融検査マニュアルが廃止された今、実質的な事業性評価ができる仕組みを整えたい。

事業性評価シートの作成が目的に!?